Fiscalitate
Noi modificări aduse Legii nr. 207/2015 privind Codul de procedură
19 august 2024
8 august 2017
În Monitorul Oficial a fost publicată Ordonanța nr. 4/2017 pentru modificarea și completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul Fiscal.
Ca și regulă generală, baza de calcul pentru asigurările sociale–pensii, pentru asigurările sociale de sănătate, este venitul brut realizat lunar de salariați. Prin excepție de la această regulă, dacă venitul brut lunar este realizat printr-un contract de muncă cu timp parțial, iar venitul lunar este mai mic decât salariul minim pe economie, chiar dacă este în baza unui contract de muncă cu normă întreagă, baza de calcul pentru asigurările sociale – pensii și sănătate, se recalculează la nivelul salariului minim brut garantat în plată.
Conform acestui act normativ, începând cu data de 01 august 2017, societățile care au salariați angajați cu normă parțială, vor fi obligate să achite contribuții sociale majorate pentru pensii (CAS) și sănătate (CASS). Majorarea se aplică strict în partea contribuțiilor angajatorului, nu și pentru contribuțiile care sunt datorate de către salariat.
Aceste contribuții trebuie plătite, în esență, pentru angajații încadrați cu normă parțială care câștigă lunar sub 1.450 Ron/ lună.
Vă prezentăm cazurile în care NU trebuie plătite contribuții sociale majorate:
Categorii
Arhiva